沃杉?是絮凝劑和擁有22年水處理專業(yè)經驗的高新技術公司，連續(xù)15年被認定為上海高新技術企業(yè)。

沃杉 ? 2002 年籌備，2004 年正式注冊于中國上海；沃杉 ? 立足于水溶性高分子聚合物的應用和開發(fā)，目標是成為世界水處理化學品的頂級品牌，做全球最受歡迎和欽佩的公司之一；沃杉 ? 發(fā)展布局目標全球 5 大洲，始終努力幫助客戶更快獲取成功是沃杉存在的理由；沃杉 ? 不滿足于今天取得的任何業(yè)績和成就，不畏懼客戶提出的任何難題；沃杉 ? 對人才的尊重和對研發(fā)的重視是對客戶服務的有力保證；沃杉 ? 與眾多行業(yè)專家在不同區(qū)域和國家展開合作，時刻關注為您所在行業(yè)和區(qū)域提供最佳解決方案。沃杉?一直致力于幫助我們的客戶取得成功，其中很多均在世界知名企業(yè)之列。我們努力幫助我們的客戶發(fā)現(xiàn)具有獨特價值的解決方案，因而被譽為真正的商業(yè)伙伴。這意味著沃杉?值得信賴、有創(chuàng)造性并具有進取心；這意味著沃杉?確保事情不出差錯并在的確出錯時能承擔責任；這更意味著沃杉?在運作中恪守商業(yè)道德……

 沃杉?成功背后是沃杉?人智慧與拼搏的付出，基于沃杉?在中國市場十多年辛勤耕耘，業(yè)務量增長106倍，近3年的銷售年增長率均維持在20%以上的高速水平，最高年增長超過1200%，為更好服務客戶，沃杉銷售和服務團隊每年人均行程超過50000公里。沃杉用戶遍布中國各地多個行業(yè)，從市政到礦業(yè)，從發(fā)達地區(qū)到相對欠發(fā)達地區(qū)皆均衡發(fā)展。基于沃杉?發(fā)展活力，沃杉?加大對研發(fā)和對未來可持續(xù)發(fā)展的研究和投入，已連續(xù)15年被認定為上海高新技術企業(yè),先后成為上?？萍汲晒D化企業(yè)，上海創(chuàng)新基金支持企業(yè)， 上海排水行業(yè)協(xié)會，中國環(huán)保產業(yè)協(xié)會以及中國化工協(xié)會會員，早在2007年就與上海工程技術大學建立產學研實踐基地。在積極發(fā)展自身業(yè)務的同時，沃杉?也熱衷于維護整個行業(yè)的健康，始終運用創(chuàng)新和差異化戰(zhàn)略引領行業(yè)發(fā)展，維護行業(yè)生態(tài)良好運行。

沃杉?文化信條

沃杉? 使命：沃杉，讓環(huán)保更簡單！

沃杉? 文化：以客戶為中心，以奮斗者為本，長期堅持艱苦奮斗

沃杉? 司訓：孝，義，信，利

沃杉? 責任：為客戶創(chuàng)效益，為員工謀福祉，為股東爭回報，為社會做貢獻

沃杉? 司歌：相信自己

沃杉? 動力：生于憂患，死于安樂

沃杉? 服務：實現(xiàn)＞承諾，價值＞價格

沃杉? 磨練：苦其心志，勞其筋骨

沃杉? 培訓：70%實踐，20%實踐中直接反饋，10%專門培訓

沃杉? 態(tài)度：信心，毅力，樂觀

沃杉? 學習：追求卓越，每天發(fā)現(xiàn)一個更好辦法，從借鑒到超越

沃杉? 獎懲：20%重獎，70%培養(yǎng)，10%淘汰

沃杉? 績效：用數(shù)字說話

沃杉? 組織：員工第一，干部第二。干部帶員工，員工可選干部

沃杉? 領導：領導不僅是管理，更是帶領和指導

沃杉? 時間：時間＞金錢

沃杉? 技術：因為客戶，所以技術

沃杉? 標準：99.9999%（六西格瑪）

沃杉? 微笑：八顆牙齒

沃杉? 授權：因為信任，所以簡單

沃杉? 監(jiān)督：充分授權，保留監(jiān)督

沃杉? 溝通：信賴，熱愛，溝通，拒絕官僚，實事求是。目標相同，觀點可以不同

沃杉? 投訴：不把意見變牢騷，不把謠言變流言，不把問題變心病，耐心、傾聽、記錄、思考、反饋。

沃杉?目標

沃杉? 要成為百年的世界級企業(yè)。

沃杉? 要成為最佳雇主。

沃杉? 要成為投資價值的優(yōu)秀企業(yè)。

沃杉? 要做頂級品牌，成為全球最受歡迎和欽佩的公司之一。

沃杉? 團隊要用社會或行業(yè)的卓越標準來制定工作目標。

沃杉? 要在規(guī)定的時間，把承諾的事情，做成約定的成果，達成計劃指標和定額。

沃杉? 任務的下達，不以自身能力來定，不保守的留有余地，或以經驗判斷，以行業(yè)標準，市場客觀應達到的水平來衡量，由專業(yè)部門確定，沒有指標或標準過低的，以行業(yè)先進水平來衡量，無法定量或無法預知項目，用社會一流企業(yè)現(xiàn)狀來衡量。

沃杉?人的職業(yè)理想

沃杉?人要立志成為專業(yè)或領域的專家

沃杉?人要成所在崗位的業(yè)務能手

沃杉?人追求職業(yè)成就，最終成為受尊敬的經理人或業(yè)務高手

沃杉?人立志為家人帶來榮譽和高經濟收入

沃杉?人理想實現(xiàn)是通過建立卓越的日常工作目標

沃杉?人不斷系統(tǒng)學習和思考，掌握專業(yè)知識和足夠的信息

沃杉?人在工作中要不斷深入和總結，積累豐富經驗

沃杉?人不對卓越目標說“不”，相信辦法總比困難多

沃杉?人對自己的工作總有明確目標并量化

沃杉?人碰到困難時努力克服不找借口